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3. Orientación Laboral
 
¿QUÉ PRETENDEMOS?

  • Facilitar la inserción laboral de las personas desempleadas, principalmente aquellos colectivos con mayores dificultades de acceso a un empleo: mujeres con cargas familiares no compartidas y sin experiencia laboral reciente, personas mayores de 40 años, personas con discapacidad, inmigrantes y jóvenes en busca de su primer empleo.

  • Intervenir en el mercado de trabajo para hacer coincidir la oferta y la demanda de empleo.

  • Prevenir el desempleo de larga duración.

  • Promover actitudes realistas y eficaces frente al desempleo.

  • Ofrecer un espacio donde los trabajadores pueden acceder, de forma ágil y autónoma, a distintos recursos para la búsqueda activa de empleo.

¿A QUIÉN SE DIRIGE?
• A personas desempleadas y trabajadoras en activo que desean mejorar sus condiciones laborales.

¿EN QUÉ CONSISTE?

Desde el servicio de orientación Laboral se realiza un proceso continuo de asesoramiento laboral profesionalizado que se dirige a la prevención e intervención en situaciones problemáticas de la vida sociolaboral de las personas y especialmente de aquellas con mayores dificultades de inserción, mantenimiento y/o promoción en el mercado de trabajo.

El Servicio de Orientación Laboral presta una atención personalizada para:

  • Diseñar el objetivo profesional, así como el plan personal de empleo.
  • Informar de las características y requerimientos del mercado laboral.
  • Adquirir las herramientas y técnicas de búsqueda activa de empleo.
  • Generar una actitud abierta al aprendizaje continuo.

Nuestro método de trabajo es :

  • En cuanto al desarrollo técnico de las acciones de orientación, partimos de una entrevista ocupacional individualizada con el objetivo de identificar intereses profesionales y definir el proyecto personal de inserción.
  • Derivamos cada caso al recurso más idóneo (bolsa de empleo, formación prelaboral, cursos de formación ocupacional, etc.), según el itinerario de inserción establecido.
  • El equipo de orientadores/as laborales ofrece un seguimiento personalizado durante todo el proceso.
  • Proporciona a cada usuario/a información actualizada sobre empresas, bolsas de empleo, colegios profesionales y otros recursos de interés.
  • Acompañamiento en la búsqueda activa y organizada de empleo.

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Manuel Torrús Castilla
Concejal de Desarrollo Económico, Empleo y Comercio
 
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